5311-作者:小布

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4R4P专业名词术语公式详解 查看更多

分享学员:胡腾贵

(该文章未经方老师改编)

 

学院研会活动众多,由于研究生学业重,学业已使学生疲于应对,活动很难调动大家的活动积极性。作为研会主席,小S非常认真负责,他始终认为大家都不干活的话,那研会活动都无法开展了。于是,S主席就从主席化身成了小干事,经常在活动忙前忙后的,学院活动的每次成功举行都离不开他的身影。

但是,其他参与活动少的研会成员却大都认为,S主席能力很强,很适合组织各种活动,也很有经验。但事实上,S主席总认为自己能力一般,只不过比别人更用心一些,他经常说道:“我的口才还很一般,对待答辩演讲的场面还缺乏心得和体会。”

担任研会主席的一年,小孙就因为其优秀表现得到了学院办公室老师的赏识,成为了学院专职辅导员,在以后毕业时很有希望留校担任高校辅导员。

 

4R4P分析:

1S主席是责任主体,参与活动少的研会成员是责任客体。

2、作为责任主体的S主席一心为公,热爱学院集体活动,表现出了原因责任高阶R4(C),这点后来也受到了学院老师的肯定和赞赏。

3、虽然S主席本着为学院服务的思想做事,但是作为责任客体的参与活动少的研会成员并没有看到这个闪光点,认为S主席能力很强,很适合他做这个活动工作,并没有看到他在思想层面的工作,认为他能力强就应该多做事,而且能做的很好。即用4R4P责任公式表达为:R4(C)=R2(>0)

 

中国4R4P管理学院友情提示:

责任主体本着为组织考虑的原则做事,责任客体却只在乎事情的结果。热爱集体,能力强固然很重要,但并不是以此来作为标准的,应该更注重思想层面的东西。


本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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